公司介绍

核心价值

特恩驰价值观聚焦： 我们热忱地面对工作、热忱地对待同事和客户。我们致力于公司的每个方面，机遇、挑战、发展和目标。 我们强烈地关注以下四个方面的价值： 开放式的沟通 特恩驰提倡在公司的所有利益相关人之间进行适时的、清晰的、开放的和诚实的沟通。 每个利益相关人有权利获得实施其职能所需的信息。 信任 特恩驰保持并遵守她的承诺。我们表达我们的意见并无条件地尊重他人。我们与员工 互相促进，为他们的发展提供驱动力。我们以可能的最好方式发展他们的技能和经验， 并且鼓励他们分享知识和专业技能，以共同构建我们的未来。我们坦率地叫机遇和挑战， 并且坦诚地相互批评。 创造力 特恩驰鼓励员工独创性地开发新思想和新观念。鼓励所有人员为改革和创新做贡献。 这些创新对我们以及我们的利益相关人的目标做出了贡献。 承担风险 特恩驰认识到承担风险的需要。我们鼓励员工对他们的工作绩效承担责任。以超过预期 和现有标准为目标，开发出更多的、更有效工作方法。